TRAINING ONLINE ENHANCING MANAGERIAL SKILLS
TRAINING WEBINAR PENGENALAN ENHANCING MANAGERIAL SKILLS
TRAINING MANAGERIAL SKILLS UNTUK PRAKERJA
Ketrampilan mengelola, dibedakan dari ketrampilan memimpin dari segi
fokusnya pada kinerja dan permasalahan kerja sehari-hari yang dihadapi
oleh seorang manajer. Tingginya kecerdasan dari angkatan baru yang
masuk kerja pada decade ini, dibarengi dengan tingginya tuntutan
terhadap lingkungan kerja yang menantang dan supportive, maka manajer
dituntut untuk selalu meningkatkan ketrampilannya agar bisa
mendapatkan best talent dan best output dari para talent tersebut.
Manajer saat ini dituntut untuk menjadi performance oriented manager.
Artinya ia selalu dituntut untuk mencapai kinerja dan meningkatkan
kinerja secara berkelanjutan. Pelatihan ini menggunakan pendekatan
yang sama. Ia dimulai dengan pemahaman akan peran pembuatan sasaran
dan bagaimana mengelola kinerja. Sebelum masuk pada pembahasan
mengenai pentingnya peningkatan kemampuan untuk mengelola diri dan
orang bagi seorang manajer, dalam rangka pencapaian target tersebut.
Pengantar pelatihan pengenalan Enhancing Managerial Skills online
Enhancing Managerial Skills Training
* Refreshing pemahaman organisasi dan peran Manajer
* Apa yang dibutuhkan untuk dapat sukses berkarir dalam organisasi?
* Tantangan manajer modern
Manajemen Kinerja pelatihan managerial skills online
* Peran dan prinsip dalam goal setting
* Menggunakan standard, indikator dan sasaran dalam mengelola
kinerja
* Mengelola proses dan meningkatkan kinerja proses
* Memonitor dan memberikan feedback kinerja
* Mengenali dan mengatasi berbagai hambatan kinerja pada level
perorangan ataupun sistem
Manajemen Diri pelatihan management online
* Mengenali dan memahami peran diri dalam pencapaian kinerja
* Mengembangkan kebiasaan sebagai seorang manajer yang efektif
* Mengelola prioritas
* Mengembangkan stabilitas emosi (emotional intelligence)
* Beberapa mindset dan kebiasaan penting seorang pemimpin
Manajemen Orang
* Bagaimana mendisiplinkan karyawan bermasalah
* Prinsip-prinsip dalam manajemen orang
* Pemahaman modern mengenai peningkatan keterlibatan (engagement)
karyawan
* Meningkatkan kinerja karyawan untuk mencapai standard saat ini
(coaching)
* Memahami perbedaan karyawan dan beragam cara memotivasi dan
menegur karyawan
Jadwal Pelatihan ruang-training.co.id tahun 2024 :
Batch 1 : 16 – 17 Januari 2024
Batch 2 : 8 – 9 Februari 2023
Batch 3 : 18 – 19 Maret 2024
Batch 4 : 17 – 18 April 2024
Batch 5 : 13 – 14 Mei 2024
Batch 6 : 4 – 5 Juni 2024
Batch 7 : 17 – 18 Juli 2024
Batch 8 : 5 – 6 Agustus 2024
Batch 9 : 11 – 12 September 2024
Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2024
Batch 11 : 19 – 20 November 2024
Batch 12 : 10 – 11 Desember 2024
Jadwal tersebut dapat disesuaikan dengan kebutuhan calon peserta
Lokasi Pelatihan Tahun 2021 :
Yogyakarta, Hotel Dafam Seturan(7.300.000 IDR / participant)
Jakarta, Hotel Amaris Tendean (7.900.000 IDR / participant)
Bandung, Hotel Golden Flower (7.800.000 IDR / participant)
Bali, Hotel Ibis Kuta (8.500.000 IDR / participant)
Lombok, Hotel Jayakarta (8.750.000 IDR / participant)
Catatan :
- Waktu pelatihan Dua+1* hari dengan Biaya tersedia untuk Perorangan, Group, dan Inhouse Training, belum termasuk akomodasi/penginapan.
- Untuk biaya dan jadwal training harap menghubungi marketing kembali
Investasi training:
Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.
Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.
Fasilitas training:
Free Penjemputan dari bandara ke hotel*.
Modul / Handout.
Flashdisk*.
Certificate of attendance.
FREE Bag or bagpacker.
